Por falta de incentivo TAC deve ir para Ceará

Atualmente a fábrica vem produzindo no condomínio Perini, em Pirabeiraba

Um pacote de incentivos. Isso é o que falta para a empresa joinvilense TAC (Tecnologia Automotiva Catarinense) levar a fabricação do jipe Stark 4X4 para o Ceará. Depois de pelo menos duas reuniões com o governo cearense, em vez de ir para a Bahia, a TAC está apenas aguardando uma proposta do governo do Ceará para investir R$ 80 milhões nos primeiros cinco anos de atividade da empresa. A reunião mais recente com os nordestinos foi há poucas semanas, com o presidente do Cede (Conselho Estadual de Desenvolvimento Econômico), Ivan Bezerra.

Para viabilizar o investimento, a TAC estaria elevando seu capital atual de R$ 22 milhões para R$ 100 milhões. Uma assembléia realizada na quinta-feira (28/4) entre os acionistas definiria melhor os rumos da montadora joinvilense.

Em entrevista para o jornal cearense "O Povo", após a reunião com o Cede, o executivo da TAC, Neimar Braga, afirmou que a proposta precisaria ser muito atrativa e espera uma definição já no começo de maio.

A TAC também espera que o governo cearense possa agilizar os trâmites legais e burocráticos, pois a intenção seria começar a produção em julho deste ano, segundo informações do jornal. 

 O projeto da empresa no Nordeste é ambicioso. Na fase inicial, que compreende os primeiros quatro anos, a produção seria de três mil automóveis anuais do Stark atual. Em seguida, chegaria a 10 mil carros por ano, com a inclusão de outros quatro modelos. (Cláudio Fernandes/ND)

Proposta salarial da Prefeitura de Joinville é "ridícula" diz Sindicato

Dentro do pacote de medidas para enxugar a máquina pública, anunciadas na manhã desta quarta-feira, o prefeito Carlito Merss ofereceu ao Sinsej (Sindicato dos Servidores Públicos Municipais) o reajuste de 8% a partir de janeiro de 2012. Isso representaria um custo anual de R$ 39 milhões para o próximo ano.

  Para os comissionados, o reajuste seria de 5%.  Para os agentes comunitários, foi confirmado o índice de 32%. A incorporação do abono do magistério também faz parte das propostas do município. A regulamentação da gratificação de produtividade para médicos plantonistas dos PA’s e a regulamentação do “sobre aviso” para servidores da saúde, SAS e Seplan também estão na lista. Como medida de economia, a Prefeitura propõe o fim de triênios para secretários e presidentes de fundação (art. 234 do Estatuto do Servidor).

O presidente do Sinsej, Ulrich Beathalther, apontou a proposta da Prefeitura de Joinville, de reajuste de 8% apenas para 2012, como “ridícula”. Ulrich ressaltou que a Prefeitura está deixando de reajustar o salário entre maio de 2010 e maio de 2011, conforme a data base, além de esquecer a inflação que será acumulada nos próximos oito meses.

“Não há como aceitar isso. É absurdo, pois não estão sendo calculadas as perdas reais do funcionalismo”, desabafou. Ulrich reafirmou que a categoria pede reajuste de 6,5 % com base no INPC (Índice Nacional de Preços ao Consumidor) e mais 5% de ganho real. “Na próxima terça-feira, os servidores públicos de Joinville vão se reunir em assembleia às 19h, na Sociedade Ginástica. Lá, serão avaliadas as propostas”, observou. Não está descartada a possibilidade de uma nova greve do funcionalismo público municipal. (Rogemar Santos/ND)

 

Condomínios participam de gincana ambiental

Pelo menos 1,5 mil famílias joinvilenses de 17 condomínios da cidade estão envolvidas numa espécie de gincana para economizar água. É a campanha “Parceiros da Água – na luta por um munto melhor”, promovida pela empresa Víqua, fabricante de torneiras joinvilense.

Na prática, é uma competição entre os condomínios que acontecerá entre os meses de maio, junho e julho. A ação será baseada no consumo individual de cada residência, em relação ao mesmo período de 2010.

O condomínio que mais economizar água ganhará uma torneira Víqua com arejador por apartamento. Além disso, todas as torneiras das áreas comuns serão substituídas por novas. O grande vencedor escolherá uma escola da rede municipal para ser beneficiada com uma ampla reforma, totalmente patrocinada pela Víqua.

Atualmente, as residências são responsáveis por 70% do desperdício total de água no Brasil, o que representa um gasto de 140 litros por pessoa, aproximadamente 30 litros acima do recomendado pela ONU.

“Para nós, é extremamente gratificante a movimentação da cidade em prol do uso consciente da água. Neste primeiro período, pudemos notar a preocupação da comunidade com ações que auxiliem e cuidem do meio ambiente”, afirma Daniel Alberto Cardozo Júnior, diretor da Víqua.

Câmara de Vereadores pede aumento de 5,4% para prefeito e vice

Carlito Merss (PT) e Ingo Butzke (PR) devem ter o salário reajustado em 5,4%. Com a proposta, que está tramitando desde quarta-feira na Câmara de Vereadores, o prefeito de Joinville sairia dos atuais R$ 18,4 mil para R$ 19,4 mil . E o vice-prefeito, que hoje ganha R$ 9,2 mil, passaria a receber R$ 9,7 mil mensais.

 
O aumento entra em vigor assim que receber o aval do Legislativo e do Executivo. O reajuste é retroativo a maio, setembro e dezembro de 2010, nos mesmos moldes do que foi concedido aos servidores no último ano. Prefeito e vice ainda vão receber a diferença do que não foi pago nesse período.

O último aumento salarial do prefeito e do vice foi em outubro de 2009. Naquela época, com um reajuste de 6%, Carlito Merss passou a receber R$ 18,4 mil. Ingo Butzke foi para R$ 9,2 mil. O salário máximo dos prefeitos e vices não pode ultrapassar o que recebe um ministro do Supremo Tribunal Federal (R$ 26,7 mil mensais). No caso dos prefeitos e vice-prefeitos, o reajuste é anual, mas não pode ser encaminhado pela Prefeitura. E tem de estar associado ao aumento dado ao funcionalismo.

A proposta de agora foi protocolada pela mesa diretora da Câmara, depois que o líder do governo Manoel Bento (PT) conversou com o presidente Odir Nunes (DEM). O petista lembrou ao liberal que o prefeito e o vice não ganharam aumento em 2010 . Odir Nunes concorda com o reajuste. “É apenas a inflação: vamos corrigir um erro”, fala. Carlito Merss já avisou que não vai vetar o aumento, se aprovado pela Câmara.

Os vereadores entenderam que o salário está defasado e que é necessário acertá-lo com a realidade, diz Ingo Butzke. (JOÃO KAMRADT | joao.kamradt@an.com.br)

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Carlito não quer reajustar salários em 2011

O prefeito Carlito Merss anunciou, em coletiva na manhã desta quinta-feira, que não pretende reajustar o salário dos servidores municipais em 2011. O prefeito ofereceu 8% aos funcionários a partir de janeiro de 2012. Enquanto isso, os cargos comissionados receberiam 5%. Os agentes comunitários de saúde foram os únicos que já receberam aumento, de 32%. O reajuste desta classe passará a valer a partir de maio.

Caso todas as propostas salariais oferecidas pela Prefeitura aos servidores sejam aceitas, a administração gastará R$ 39 milhões a mais por ano em salários de pessoal. As propostas ainda serão analisadas pelo Sindicato de Servidores em audiência na próxima terça-feira. Mas a tendência, segundo o presidente Ulrich Beathalter, é de que o sindicato rejeite o texto. "É impossível não recebermos nada em 2011", desabafa.

Além da proposta, foi anunciado um grande pacote de medidas de reestruturação administrativa da Prefeitura de Joinville. Entre os projetos, que em breve devem chegar a Câmara de Vereadores, estão a fusão da Secretaria de Integração e Desenvolvimento Econômico com a Promotur, a transformação das 14 Secretarias Regionais em seis Gerências Regionais e a reestruturação administrativa da Conurb.

Outras medidas anunciadas pelo prefeito são projetos de lei para o fim do triênio para secretários e presidentes de fundações e a intenção de incorporar o abono que é concedido ao Magistério ao salário dos funcionários da Educação.

Ao fim da reunião, Carlito afimou que os cortes planejados visam uma economia de R$ 10 milhões ainda em 2011 que seriam utilizados para aumentar a capacidade de investimentos da cidade. "Estamos cortando na própria carne", diz. Ele e o vice Ingo Butzke disseram ainda que não vão aceitar o aumento salarial sugerido pela Câmara de Vereadores.

Além disso, o governo planeja o fim imediato da impressão de 17 mil holerites de servidores ativos e aposentados, que serão disponibilizados a partir de agora no site da Prefeitura (www.joinville.sc.gov.br). No final da coletiva, Carlito garantiu a nomeação de Adelir Stolf como Secretário de Planejamento e Flávio Martins como Secretário da Fazenda. (AN)